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Auteur Roger Moyson |
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Décrit la pratique du chef d'équipe, les principes et les techniques qui lui permettent d'identifier et de développer les talents latents de ses collaborateurs. Présente également les pièges à éviter.texte imprimé
Roger Moyson, Auteur ; Françoise L'Hoir, Auteur | Bruxelles : De Boeck | Le management en pratique, ISSN 1373-0274 | 1997Aujourd'hui, pour vivre harmonieusement, l'individu est obligé de s'ouvrir toujours plus à la collaboration, la négociation, la tolérance. Les entreprises aussi. Pour faire face à la concurrence, il faut pouvoir travailler ensemble et à tous les[...]texte imprimé
L'auteur examine les techniques et les pièges qu'un responsable d'entreprise doit connaître lorsqu'il veut développer le potentiel humain dont il dispose. Il décrit comment développer les capacités des collaborateurs, lors des contacts journalie[...]texte imprimé
S'adresse à tous ceux qui prennent la parole en public dans les conditions les plus diverses. Le psychologue R. Moyson, l'acteur M. de Warzée et L. de Smet, formateur d'acteurs de théâtre, ont testé et mis en commun leur expérience. Le résultat [...]texte imprimé
Roger Moyson, Auteur ; Françoise L'Hoir, Auteur | Bruxelles : De Boeck | Le management en pratique, ISSN 1373-0274 | 2001Des principes, des méthodes et des techniques pour apprendre à faire face au stress et à mieux vivre.