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Travail et emploi |
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Paris : DARES 2004Au sommaire notamment : Une "européanisation" des politiques de l'emploi ? (J.-C. Barbier) ; Le chômage structurel : un concept au destin problématique (H. Puel) ; 35 heures : les experts font la loi (P. Boisard) ; De l'éducation permanente à la[...]texte imprimé
Paris : DARES 2005Au sommaire notamment : Le New Deal for young people : des évaluations contrastées (L. Davoine) ; Les politiques publiques au coeur des trajectoires des jeunes (J-F. Giret, A. Lopez) ; Participation associative et temps de travail (L. Prouteau, [...]texte imprimé
Paris : DARES 2005Propose un dossier sur l'égalité entre hommes et femmes : les politiques d'égalité professionnelle en entreprise, la conciliation vie familiale-vie professionnelle et les méthodologies d'enquête et modélisations.texte imprimé
Au sommaire, notamment : La comptabilité de gestion : une technologie invisible (P. Brosnan) ; Le bilan de compétences : un espace de transition ? (K. Barragan, A.-C. Hardy-Dubernet) ; Efficacité et crise de la régulation du temps de travail en [...]texte imprimé
Au sommaire notamment : Quels modèles d'évaluation du travail ? (B. Baudry, B. Dubrion) ; La définition juridique de la pénibilité du travail (F. Héas) ; Le travail des chauffeurs routiers de marchandises (H. Desfontaines) ; Nouveaux services-Em[...]texte imprimé
Au sommaire notamment : Les employés de la grande distribution, entre le chef et le client (S. Juhle) ; La négociation sur les 35 heures dans une municipalité : l'hybridation des formes de dialogue (A. Garabige) ; Les centres d'appels dans les b[...]texte imprimé
Au sommaire notamment : Les modes de flexibilité dans les établissements français (M. Bunel) ; L'enseignant dans tous ses états économiques (J.-M. Plassard, F. Larré) ; L'évaluation du RMI de 1990 à 2005 (J. Bouchoux ; Y. Houzel ; J.-L. Outin) ;[...]texte imprimé
Paris : DARES 2006Au sommaire notamment : La stratégie européenne pour l'emploi, une politique d'offre de travail (G. Raveaud) ; L'emploi des 55 ans et plus en Europe entre Work Line et préretraite (G. Bosch, S. Schief) ; Facettes du déclassement, quel rôle pour [...]texte imprimé
Au sommaire : Manifestations de flexibilités salariales; Déplacement du niveau de la négociation; Déterminants du salaire; Pratiques dans les banques et les assurances; Rôle normatif de la négociatiion de branche; Système des relations industrie[...]texte imprimé
Paris : DARES 2001Au sommaire notamment : La trajectoire des licenciés économiques en Europe : un nouvel équilibre des droits ? Résultats d'une approche comparative européenne (F. Teyssier, C. Vicens) ; Restructurations économiques et protection des transitions :[...]texte imprimé
Dossier consacré à tout ce qui touche à la santé dans le travail, particulièrement pour certaines catégories de salariés, comme les handicapés et les salariés âgés. Au sommaire notamment : Organisation du travail et santé dans l'Union européenne[...]texte imprimé
Paris : DARES 2004Au sommaire notamment : Développement des services : quels emplois pour les femmes ? (A. Wagner) ; Les comités d'entreprise européens en quête de légitimité (E. Bethoux) ; Innovations et stabilité des emplois (T. Coutrot).texte imprimé
Au sommaire notamment : Le "profiling" des demandeurs d'emploi aux Pays-Bas (Ph. Herbillon) ; L'emploi dans la restauration et l'hôtellerie en Nouvelle-Zélande (T. Ribault) ; Les relations industrielles en Europe centrale et orientale (K. J. Vos).