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| Titre : | Savoir pour agir : surmonter les obstacles à l'apprentissage organisationnel |
| Auteurs : | Chris Argyris, Auteur |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : Dunod, 2000 |
| Collection : | Stratégies et management |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-10-005308-7 |
| Format : | 330 p. / ill. / 24 x 16 cm |
| Note générale : |
Bibliogr. |
| Langues: | Français |
| Langues originales: | Anglais |
| Index. décimale : | 658.14 |
| Mots-clés: | apprentissage organisationnel ; changement organisationnel ; gestion des connaissances |
| Résumé : |
Décrit les obstacles au changement , en analyse les causes et indique comment élaborer des connaissances permettant d'agir efficacement dans le cadre de l'entreprise ; une approche théorique et pratique du changement organisationnel. |
Exemplaires
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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| aucun exemplaire | |||||
