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Détail de l'indexation
Ouvrages de la bibliothèque en indexation 658.51 (624)
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Chrif Boumrar, Auteur ; Olivier Gilson, Auteur | Paris : Dunod | Fonctions de l'entreprise, ISSN 1760-3501 | 2004Décrit un modèle des gestion des hauts potentiels qui permet de construire une véritable stratégie visant à préparer l'avenir de l'entreprise et qui s'appuie sur de nouveaux critères de sélection et d'appréciation des compétences des cadres. Ana[...]![]()
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Aborde certains aspects du management des hommes : la culture d'entreprise, les relations patron-subordonnés, la motivation des salariés, les pièges de l'empowerment, le syndrome de l'échec programmé, etc.![]()
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Les citations portant sur la gestion des ressources humaines sont regroupées en neuf thèmes : recrutement, formation, rémunérer et motiver, relations sociales dans l'entreprise, pilotage du changement, communication, resources humaines et organi[...]![]()
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Ouvrage pratique retraçant les étapes et les concepts qui ont jalonné l'élaboration des ressources humaines. En présentant les personnalités qui ont marqué les débuts, il décrit également les méthodes et outils mis en pratique dans les organisat[...]![]()
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Cet ouvrage montre comment le respect du mécanisme d'évolution de chacun permet de lui fournir un service personnalisé dans l'entreprise, unique gage de performance.![]()
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Sur la base de quatre études de cas, $$Management humain et contexte de changement$$ développe un cadre original d'analyse, basé sur la méthodologie contextualiste, en en spécifiant les principales implications en termes de management humain.![]()
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Dominique Chalvin, Auteur ; Marc Chalvin, Illustrateur ; ASSOCIATION NATIONALE DES DIRECTEURS ET CADRES DE LA FONCTION PERSONNEL, Éditeur scientifique | Paris : Ed. d'Organisation | 2004Illustré de 60 dessins humoristiques, cet ouvrage montre ce que deviennent dans la pratique les stratégies de gestion des ressources humaines. Aborde 3 thèmes : les nouveaux managers, les nouveaux DRH et les nouveaux salariés.![]()
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Aide le manager à mettre en place une méthode complète de gestion d'une unité, de la définition des objectifs de travail au suivi et au contrôle des réalisations. Aborde la pratique manageriale et collective d'animation en définissant des outils[...]![]()
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Manuel sur les relations humaines, dans toutes les acceptions du terme, au sein de l'entreprise pour une amélioration maximale de la rentabilité.![]()
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Isabelle Durand-Zaleski, Metteur en scène, réalisateur ; Marie-Danièle Campion, Metteur en scène, réalisateur | Paris : Flammarion médecine-sciences | Les dossiers de l'Institut d'études des politiques de santé, ISSN 1275-7039 | 2006Les règles de gestion du personnel sont-elles, en France, à la hauteur de l'évolution de l'hôpital ? La modernisation de ces règles ne s'impose-t-elle pas ? Interventions issues d'un colloque organisé en 2005.![]()
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Comment tirer parti des différences culturelles et managériales? Les auteurs répondent en apportant aux managers de nouveaux outils d'aide à la décision et à la conduite des changements qui s'imposent lorsqu'une entreprise s'internationalise. Ch[...]![]()
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Eric Vatteville, Auteur | Colombelles (Calvados) : Management et société | Essentiels de la gestion | 2003Ce document aborde les pratiques du métier de responsable des ressources humaines, de la gestion des compétences à l'évaluation, en passant par la rémunération et les relations sociales.![]()
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Après un bilan de la façon dont sont gérées les carrières des quinquagénaires dans les entreprises françaises, l'auteur propose des pistes d'action pour améliorer leur situation : intégration aux processus, formation, mobilité, évaluations, rému[...]![]()
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Bénédicte Gautier, Auteur ; Marie-Odile Vervisch, Auteur | Paris : Dunod | Fonctions de l'entreprise, ISSN 1760-3501 | 2005Apporte une méthodologie et un savoir-faire aux managers pour prendre en charge la gestion des compétences de leurs équipes. Indique comment développer le talent de ses collaborateurs et stimuler leur capacité à s'adapter au changement. Cette no[...]![]()
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Joseph Aoun, Auteur | Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine) : ESF éditeur | Formation permanente, ISSN 0768-2026 | 2004Comment communiquer avec une équipe multiculturelle ? Comment la faire travailler et partager des objectifs communs ? Comment accroître son efficacité en évitant les conflits ? L'auteur indique comment surmonter les barrages culturels et tirer p[...]