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| Titre : | Les responsables porteurs de sens : culture et pratique du coaching et du team-building |
| Auteurs : | Vincent Lenhardt, Auteur |
| Type de document : | texte imprimé |
| Mention d'édition : | 2e éd. |
| Editeur : | Paris : Insep consulting, 2002 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-914006-24-8 |
| Format : | 350 p. / 25 x 17 cm |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | 658.52 |
| Mots-clés: | personnel ; motivation ; groupes de travail |
| Résumé : |
Pour un responsable, le coaching est une pratique de ses relations avec ses collaborateurs. Avec une équipe, il fait du team-building, pour en assurer la cohésion et la dynamisation. |
Exemplaires
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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| aucun exemplaire | |||||
